Jednostavno rečeno, kada neko ima slabo plaćen posao, njegov mozak stari brže nego kod nekoga ko ima dobru platu.
Istraživači s američkog Univerziteta Kolumbija napominju da su prethodna istraživanja dokazala povezanost poslova i niskih plata sa simptomima depresije, gojaznošću i hipertenzijom. Sva ova stanja povećavaju rizik kod ljudi u pogledu ubrzanog kognitivnog starenja.
“Naše istraživanje pruža nove dokaze da je trajna izloženost niskim platama tokom niza godina kada bi ljudi mogli zarađivati mnogo više povezana s ubrzanim padom pamćenja kasnije u životu“, kazala je dr. Katrina Kezios, istraživačica na postdoktorskom studiju na Odsjeku za javno zdravstvo pri Univerzitetu Kolumbija.
Koristeći statističke podatke iz nacionalne studije o zdravlju i penzionisanju provedene između 1992. i 2016. godine, tim istraživača je analizirao podatke o 2.879 ljudi rođenih između 1936. i 1941. Istraživači su definisali “nisku platu“ kao platu prema satnici koja je bila manja od dvije trećine federalne prosječne plate.
Kezios i njen tim razdvojili su podatke o zaradi svakog učesnika u studiji u određene kategorije. Grupe su uključivale ljude koji nikada nisu radili za niske plate, one koji su povremeno zarađivali niske plate i one koji su kontinuirano radili na niskim platama između 1992. i 2004. godine. Autori istraživanja su zatim istražili povezanost između plata i pada pamćenja u narednih 12 godina, između 2004. i 2016. godine.
Rezultati su pokazali da su, u poređenju s osobama koje nikada nisu radile za malu platu, radnici koji su dugo primali niske plate iskusili znatno brži pad pamćenja u starosti. Konkretno, radnici s niskim platama iskusili su otprilike jednu dodatnu godinu kognitivnog starenja.
Istraživači napominju da je američka federalna minimalna plata ostala na 7,25 dolara po satu od 2009. godine. Dok je ekonomski rast generalno rastao od tada, rast plata nije bio značajan, posebno među radnicima s minimalnim i niskim platama.
“Naši rezultati prema tome sugerišu da socijalne politike koje poboljšavaju finansijsku dobrobit radnika s niskim platama mogu biti posebno korisne za kognitivno zdravlje”, dodaje viša autorica dr. Adina Zeki Al Hazzouri, docentica epidemiologije na Univerzitetu Kolumbija.
“Buduće istraživanje trebalo bi temeljito ispitati broj slučajeva demencije i prekomjerne godine kognitivnog starenja koje bi se moglo spriječiti prema različitim hipotetičkim scenarijima koji nalažu povećanje minimalne satnice.”
Rezultati istraživanja su objavljeni u naučnom časopisu “American Journal of Epidemiology“.
